採用実績No1歯科医院採用コンサルティング|株式会社グランジュテ

メニューボタン

助成金は健全経営のバロメーター

●助成金は健全経営のバロメーター

 

こんにちは丹野祐子です。

 

スタッフを採用しただけでもらえる助成金があるのをご存知ですか?

 

では貰おう!と簡単には貰えないのが助成金です。

 

まず就業規則等の労働環境が整備されているか?

 

うちは助成金申請無理だと思った方、

 

助成金が申請できない労働環境であるというのは健全経営において大変危険です。

 

またキャリアアップに関する助成金はスタッフを正社員雇用し、何ヶ月が勤務しないと受給できません。

 

受給できるということは、労働環境が整備されスタッフが辞めないということです。

 

助成金受給を目標に労働環境を整備しスタッフが辞めない医院作りしませんか?

 

助成金に強い弊社社労士による助成金セミナーを開催します。

 

助成金×人事評価セミナーとっても興味深い内容になると思います。

 

9月22日(祝日)18時から3時間、東急プラザ銀座近くで開催。

 

詳細が決まり次第こちらでご案内させていただきます!

 

 

丹野祐子ここだけの話メルマガに登録ください
元CA・元外資系金融勤務丹野祐子が提供するコンサルティング内容について
求人で悩むのはもう辞めませんか求人サービスについて
丹野祐子講演スケジュール
丹野祐子 開業時書いていた10年前のブログ
お問合せ:tanno.yuko1122@outlook.jp