全6回幹部スタッフ育成アカデミー開催します。
オンライン開催・見逃し配信あり。
こんにちは、㈱グランジュテ代表の伊藤祐子です。
私は10年間医療法人のNo2としてスタッフ2名から40名以上の医院に規模拡大した経験があります。
自分の右腕として事務長を育成した経験もあります。
先生は幹部スタッフに何を期待しますか？その期待通りの働きをしてくれていますか？
幹部スタッフが上手く機能しないのは、一般企業が長い教育期間を経て幹部スタッフに育て上げるのに対し歯科医院では「医院に一番長くいるから」「幹部として採用したから」という理由で幹部スタッフに任命し何も教えないで放置するからです。
おそらく幹部スタッフに行って欲しい業務は以下でしょう。
・採用業務、求人広告の掲載、見学、面接
・スタッフ管理、スタッフの面談、スタッフミーティングの運営
・マーケティング、アポイントの管理、患者管理、クレーム処理
・売上の管理、予算の管理
・医院のSNSの管理
・業者さんとのやり取り、価格交渉
本セミナーでは6カ月という長い時間をかけて上記業務を行う上で必要な知識と運営ノウハウを学びます。
また参加医院の幹部スタッフ、クオリティの高い人達との交流によりモチベーションもさらに上がるでしょう。
幹部スタッフの成長には同じような環境の人とのコミュニティが必要です。
幹部スタッフ経験者、相談相手としてのメンターとして私がいます。
幹部スタッフの育成に悩んでいる先生、10年間No2としての役割を熟知した経験とノウハウにより幹部スタッフを育成、先生の右腕としてなくてはならない存在となることでしょう。
お申込お待ちしております。
【日程】
全木曜日開催13時～15時
6月25日・7月30日・8月27日
9月24日・10月22日・11月26日
【参加資格】
幹部スタッフ・事務長・ほか医院のNo2として成長して欲しいスタッフ。
wifi環境下でパソコンまたはタブレット端末にて参加いただける方。
【参加方法】
ZOOMによりオンライン
【参加費用】
120,000円（税別）
上記費用にて1医院3名まで参加可能。
【Q&A】
Q1.どんなスタッフが参加したほうがいいですか？
既に幹部スタッフや事務長でも結構ですが、幹部スタッフ候補や院長婦人なども参加されると今後のお仕事の知識を得ることがえきるので良いと思います。
Q2.セミナー期間中に参加スタッフが辞めてしまったらどうなりますか？
代わりのスタッフを入れていただいて結構です。
Q3.スタッフの自宅からも参加可能ですか？
wifi環境下であれば、ご自身のスマホから参加可能です。
Q4.宿題は沢山でますか？
通常の業務内で完結する程度の宿題はでます。